O ano de 2025 foi marcado por intenso trabalho e expansão dos serviços oferecidos pela Fundação Social do Trabalho (Funsat). Em nove meses e uma semana de atividades, a Agência de Intermediação realizou 76 eventos, dos quais 47 em bairros de Campo Grande, no âmbito do Emprega CG, maior programa de empregabilidade do Centro-Oeste. Somente nessas ações, foram contabilizados 2.485 atendimentos ao longo do ano.
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“Acima de tudo, servir, fazer com que o cidadão, ao procurar a Prefeitura de Campo Grande, se sinta prestigiado, pois é para ele que toda a nossa estrutura existe. E, na Funsat, seguimos essa linha, com avanços que se determinam pelo comprometimento da nossa equipe. Para isso, capilarizamos mais a nossa presença no município. Nossa dedicação é para que as oportunidades aconteçam, conforme a missão dada a nós pela prefeita Adriane Lopes no seu mandato. Campo Grande merece sempre mais e o melhor à sua população!”, explica o diretor-presidente da Funsat, João Henrique Bezerra, sobre o ano.
Ao todo, 21.470 pessoas passaram pelos serviços da Agência, que disponibilizou 7.954 vagas de emprego, incluindo 1.295 oportunidades destinadas ao público PCD (Pessoa com Deficiência). Esses atendimentos englobaram orientações sobre seguro-desemprego, utilização da CTPS Digital e encaminhamentos ao mercado de trabalho.
A dinâmica ativa da Diretoria de Vagas e Emprego impulsionou os indicadores, gerando 16.467 encaminhamentos, dos quais 296 para PCDs. As ações externas alcançaram as sete regiões da cidade, com serviços levados diretamente aos moradores de bairros como Vila Nasser, Aero Rancho, Zé Pereira, Moreninha, Vida Nova, Amambaí, Jardim Leblon, Los Angeles, entre outros.
Colocações acima da meta
Conforme o Relatório Qualitativo de Cumprimento de Metas, referente ao Contrato de Gestão firmado com a Prefeitura Municipal, a intermediação de mão de obra da Funsat resultou em 1.292 colocações no mercado de trabalho até 5 de dezembro — 3,4% acima da meta estabelecida para 2025. Deste total, 41 contratações foram de trabalhadores com deficiência, reforçando o compromisso com a inclusão.
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Educação profissional avança e ultrapassa 3 mil pessoas qualificadas
A Escola Funsat teve um papel estratégico no fortalecimento das políticas de empregabilidade. Em 2025, o circuito “Qualifica” certificou 1.018 alunos distribuídos em 14 cursos, como Informática Básica, Primeiros Socorros, Atendente de Farmácia, Cuidador de Idosos, Marketing Digital, Higiene e Manipulação de Alimentos e Inteligência Artificial.
No programa Mulheres Mil, o crescimento também foi expressivo: 525 alunas concluíram o curso de Assistente Administrativa em sete turmas realizadas ao longo do ano. Somadas às formações de 2024, o programa alcançou 855 mulheres capacitadas em dois anos.
Já o Ciclo de Capacitação Anual do PRIMT (Programa de Inclusão ao Mercado de Trabalho) registrou participação recorde: 1.650 beneficiários diplomados em 12 encontros, que abordaram temas como mercado de trabalho, postura profissional e legislação trabalhista.
No total, a Educação Profissional da Funsat encerra 2025 com 3.193 pessoas qualificadas em atividades gratuitas, consolidando-se como uma das maiores entregas sociais da instituição no período.
Simpósio da Empregabilidade e debates sobre novas normas trabalhistas
A Diretoria Social, Profissional e de Empreendedorismo promoveu, em 2025, a 3ª edição do Simpósio da Empregabilidade, com foco nas mudanças trazidas pela NR-1, regulamentada pela Portaria nº 1.419/2024 do Ministério do Trabalho. O evento reuniu empresários, especialistas, recrutadores e trabalhadores para discutir gerenciamento de riscos ocupacionais, proteção psicossocial e melhoria da qualidade de vida no ambiente laborativo.
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Ainda em 2025, o PRIMT registrou um importante resultado social: 103 beneficiários conquistaram emprego formal após participarem do programa. Paralelamente, a Gerência de Microcrédito promoveu capacitações para 115 empreendedoras, fortalecendo a Rede de Apoio Comunitário ao Trabalhador e ao Microempreendedor.
Perspectivas para 2026: nova sede e ampliação de serviços
Para 2026, a Funsat se prepara para uma de suas maiores transformações estruturais: a mudança para a Casa do Trabalhador Funsat, que funcionará na antiga rodoviária de Campo Grande. O espaço terá 5,1 mil m², abrigando também a sede da Guarda Civil Metropolitana. O investimento municipal é de R$ 16,5 milhões e promete ampliar a capacidade de atendimento e ofertar um ambiente moderno, acessível e integrado.
A nova unidade permitirá:
– Expansão das salas de entrevistas e triagens;
– Ampliação da Escola Funsat e dos laboratórios profissionalizantes;
– Maior fluxo e organização para atendimento de vagas e seguro-desemprego;
– Melhoria no acesso do público em geral, com localização estratégica.
Com o novo espaço e o desempenho expressivo de 2025, a Funsat projeta crescer ainda mais na intermediação de vagas, qualificação profissional e inclusão produtiva, reforçando sua posição como referência regional em políticas públicas de trabalho.
Para acompanhar novidades, a Fundação está nas redes sociais: Instagram @funsat.cg e Facebook Funsatcampograndems.
Contatos: (67) 4042-0585, ramal 5837 (intermediação de vagas) e ramal 5841 (qualificação profissional).
Endereço atual: Rua 14 de Julho, 992 – Vila Glória, com atendimento das 7h às 16h.
